Отправлено: 06.03.10 11:17. Заголовок: Зачем столько стажеров?

В наше подразделение с октября по декабрь того года набрали кучу стажеров,примерно человек 30,это когда уже ходили слухи,что будет большое сокращение.А с нас вообще хотят снять погоны!Теперь получается,из-за этих стажеров,которые уже успели отучиться на первоначальной подготовке будут сокращать пенсионеров,которые могли бы еще работать,неужели это справедливо?Интересно такое происходит только в нашем подразделении или в других тоже?

 Отправлено: 07.03.10 22:27. Заголовок: В нашем УВД, приняты..

В нашем УВД, принятые стажеры, еще не прошли медицинской комиссии и психолога, а так же не прошли проверки по месту жительства (ОК текучесть кадров прикрывают!). Не доверяю этим людям! Как правило, для них в последующем, работа в милиции заканчивается уже на стадии первоначальной подготовки в Рузе или Видном.

 Отправлено: 08.03.10 13:09. Заголовок: Или от....хают каког..

Или от....хают какого нибудь выходца из Северного Кавказа и на этом служба закончится, как недавно во 2 оперативном Полку. Ведь им ВЛАСТЬ дали, а как пользоваться не обьяснили. Институт наставничества полностью РАЗВАЛЕН - он существует только на бумаге. Эти стажеры похожи на слепых щенков, которых выкинули в воду и кто выплывет , тот будет работать......От того, что он наизусть выусит ст.14,15.16 ЗМ он умнее не станет - нужно на территорию и пешком, пешком, пешком.В мороз и в жару. И все закоулки изучать с наставником как раньше было.....а не тетрадки по боевой и служебной за других сотрудников заполнять.....

 Отправлено: 17.03.10 00:30. Заголовок: Начальству выгодно н..

Начальству выгодно набирать молодых. Управляемые слишком. Особенно из глубинки. Там работы нет. И по-этому за те деньги которые платят в Москве - удавятся.
Скоро будем идти по Москве, подойдёт азер в погонах и потребует документы. И ещё удивиться что русский в городе ходит.